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幸福像花儿一样开
发表时间:2019-12-02 09:59:53浏览次数:1002
[摘要] 新线建设方面,昆明局集团公司按照“集中建设、统一管理”要求,高标准起步建设永广线安全标准线职场环境,打造新时代职工幸福家园。截至2019年6月30日,该局集团公司累计为137.54万趟列车机车乘务员供

资料来源:人民铁路网

——昆明局集团有限公司改善工人生产生活条件

9月15日拂晓,广通电厂楚雄线车间华南线巡检维护工区工长姚清红刚刚完成了一晚上的线路检修。回到车站区的宿舍,他打开手机播放流行音乐,然后走进浴室洗澡,享受最放松的时光。

应该同时采取许多措施来反映人们最初的想法,并且应该作出更多的努力来完成这一使命。多年来,中铁昆明局集团有限公司贯彻“发展为人民,发展依靠人民,发展成果由人民共享”的原则,不断改善员工的生产生活条件。

快乐的工作,快乐的生活

昆明局集团有限公司按照“党委领导、行政领导、工会领导、员工参与”的“三线”建设模式,在广利、南昆、攀西、玉萌、水红、魏宏沿线建设了54个示范站。

一大批惠及职工生产生活、示范站区和种植养殖基地建设的项目得到实施、完善和发展。云岭铁路呈现出“三线一线”的生动局面,生活温馨,文化丰富多彩,员工精神面貌焕然一新,干群关系和谐。

2018年,昆明局集团公司开始建设安全标准线。昆楚安全标准线标准化站区已建成,大理至丽江铁路、沪昆高速铁路、昆明东站“三级六运”安全标准线工作场所环境也已建成达标。

昆珠大安全标准线将在新线路开通后立即完工。工人们将提着他们的包,食堂将干净整洁,热水供应将全天开放,生活区的wi-fi将被完全覆盖,篮球场和洗衣房等配套设施也将得到工人们的高度认可。

2019年以来,“三线建设”胜利推进,掀起新一轮建设高潮。

在新线建设方面,昆明局集团有限公司按照“集中建设、统一管理”的要求,开始为永光线安全标准线营造高标准的工作场所环境,为新时代的员工营造一个幸福的家园。

优化生活环境。永光铁路站区绿化采用树木、树冠和草坪。所有的内墙都是锻铁墙,配有集中热水供应系统。员工宿舍定制壁式衣柜,配有带床头柜的床和带锁抽屉;男女区建筑,带排水、通风和透光的地棚,带防雨充电插座的单棚...

丰富员工的精神文化生活。多功能活动室、多媒体室、台球室、阅览室等。将建在车站区,以丰富员工的业余生活。室外修建硅聚氨酯、篮球场和带围栏的足球场,以及硅胶地面健身区,以提高工人的生活质量;车站区的一个角落将建一个小菜园,让工人下班后能正常工作,丰富餐桌菜肴。

昆明局集团有限公司在现有线路建设中,实施了“因地制宜、达标升级”的模式,在人员集中的大型车站充分利用老资源,加强生活娱乐设施建设,改善车站生活环境,努力实现资源集中利用。在员工较少的车站,按照满足基本生活需要的原则,加强生活设施,改善车站环境。

通过努力工作,员工“吃饱、住暖、洗舒适、开心娱乐”的四大目标基本实现,员工的成就感、幸福感和安全感进一步增强。

日安,欣欣向荣

“经过20年的工作,给我印象最深的是2007年局集团公司实施了机车乘务员喂养。”昆明机务段列车运行车间的司机严晨说。

根据中铁集团股份有限公司党组关于维护员工利益、改善员工生活的要求,昆明局集团股份有限公司于2007年4月开始为机车乘务员提供膳食,彻底解决了机车乘务员膳食困难的问题。在过去的12年里,为机车乘务员提供餐饮已经成为一个受欢迎的、温暖人心的项目。

截至2019年6月30日,该局集团公司已为137.5万名列车乘务员提供601.48万份餐食。机车乘务员吃了温暖可口的饭菜,充分调动了广大机车乘务员安全生产的积极性。

健康的工作和健康的生活

没有所有人的健康,就不会有所有人的小康社会。

多年来,局集团公司不断加强对员工的关怀和关怀。2015年,金马村列车检查轨道铺设新的2594米劳动保护道床,昆明东站编组站26、1轨道间铺设480米劳动保护板,24、30轨道间路面硬化,修建1200米应急通道,确保员工安全。

自2006年起,昆明局集团有限公司按照“全覆盖、一年一次、整体组织、个体包、集中计划、分散补充检查”的原则,组织全体职工和退休人员进行体检。从2009年至今,坚持开展“关爱职工、名医专家昆铁旅游”医疗旅游活动,努力解决沿线重灾区职工、家属和退休人员医疗困难的问题。

自2015年以来,昆明局集团有限公司组织了一次关于员工心理服务的大型讲座。云南省著名心理健康专家应邀在基层单位举办24场讲座,惠及3000多名员工。自2017年以来,该局集团公司组织了52轮关于"保健和预防疾病"的健康知识讲座,惠及5900多名员工。

对员工进行肺癌筛查和护理。2018年8月,昆明局集团公司在昆明、宜良、曲靖等员工集中地区启动“员工肺癌检查护理行动”。其他地区员工的肺癌检查与2018年员工健康检查同时完成。

应该努力做好帮助困难工人的工作。从2006年到今年8月,昆明局集团有限公司补贴了2591户特困职工家庭,补贴金额为1043.74万元。对1273名困难临时工给予补贴,补贴金额396.3万元。对37,288名困难职工给予补助,补助金额为22,201,500元。

“秋瑾助学”活动帮助昆明铁路优秀学生实现梦想并腾飞。自2001年学生资助活动启动以来,昆明局集团有限公司共向困难职工子女提供5559人次的资助,资助金额947.08万元。

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